欢迎加入我们的“领导力开发达人训练营”！这是一场专为企业领导力开发精英打造的深度学习之旅，我们承诺将您的专业知识提升到新的高度，助您从传统的领导力培训组织者转型为领导力开发创效者。

我们课程的价值主张在于，采用课程共建打造最具价值的领导力开发课程，并通过引导您掌握咨询专家思维和领导力开发创效的能力，将您的工作重心从单纯的培训组织转向更具战略性的领导力开发创效。我们深信，一个基于效果导向的领导力开发体系，能帮助您实现事半功倍的效果，驱动组织的持续增长和变革。

课程特色亮点：

1. **创新视角**：我们深入探究领导力的本源，让您理解领导力的本质，并掌握咨询专家分析问题的系列思维方法，助您将其转化为创新的驱动力。

2. **实战演练**：通过线上线下相结合的教学方式，您将亲身体验并应用最新的领导力开发模型和技巧，确保理论与实践无缝对接。

3. **效果导向**：我们强调结果，课程内容围绕如何衡量和提升领导力的实际成效，帮助您打造高效的领导力开发体系。

4. **专业认证**：完成课程作业后，您将获得权威的领导力开发达人证书，提升您的专业素养和行业竞争力。

5. **终身学习支持**：我们提供持续的学习资源、工具模板和社群支持，确保您的领导力开发之路永不停歇。

加入我们，一起塑造未来的领导者，推动企业卓越成长。现在就迈出这关键一步，让我们共同开启这场领导力创新的革命！ 

加入VIP，开启您的领导力开发达人之旅！

【课程提纲】

导入：从培训组织到开发创效

1、培训组织的张经理

2、开发创效的王经理

3、事半功倍的秘籍

4、如何实现事半功倍

5、如何从培训组织转型至开发创效

一、领导力开发五问

1、领导力开发的客户及需求

2、领导力开发的理想效果

3、领导力开发的价值创造逻辑及关键环节

4、领导力开发的责任如何分配

5、领导力开发人员的重点工作

二、企业领导力开发创效策略

1、推动领导力开发以孵化人才

2、建设学习型团队以助推业务

3、开发组织能力以协同战略

4、推动学习创效以促进绩效

5、推动价值观落地以化育文化

三、领导力开发体系如何创效

1、三级领导力开发体系建设创效

2、领导力自主学习晋级平台如何创效

3、上级教练系统如何创效

4、领导力开发创效系统如何创效

四、领导力开发战略规划如何创效

1、领导力开发效果诊断创效

2、领导力开发创效实现路径

3、领导力开发创效战略规划

五、领导力开发年度计划如何创效

1、领导力开发需求调查如何创效

2、领导力开发需求分析如何创效

3、领导力转化方案设计如何创效

4、领导力开发年度创效计划如何创效

六、领导力开发项目如何创效

1、开发项目策划如何创效

2、培训班运作如何创效

3、学习型团队运作如何创效

4、行动学习项目运作如何创效

5、知识管理如何创效

七、规模领导力打造如何创效

1、统一领导能力素质模型

2、制定领导力学习地图

3、设计领导力晋级任务图

4、建设机制激发员工自主学习晋级

5、督导建立自主管理体系和配套授权机制

八、领导力开发推进如何创效

1、把握本源，提升概念能力

2、制定规划，说服中高管领导

3、强化培训，统一方法思路

4、试点推进，打造成功范本

5、全面推广，实现常态化运作

【温馨提示】

1、本训练营课程，仅限手机端播放使用。

2、可分别购买 微课堂-四能绩效达人-具体课程的月卡、年卡、长期。

3、购买VIP会员可以更优惠价格获得该系列所有课程一年的学习权限以及微信群辅导等服务。

4、若需要持续获得某主题最新学习内容，可选择购买长期服务。

【诚邀参与课程共建，打造最具价值领导力开发课程】

1、在评论区留言，写下本子课程您还希望学习的内容或改进建议，通过建议参与课程共建。关于课程的整体建议，欢迎在首个子课程下即整体课程导入部分留言。

2、在评论区发表每个子课程的收获或回答课程问题，通过分享参与课程共建。

3、制作相关微课或视频课程，通过授权使用参与课程共建，并获得该微课署名权。

4、每个子课程仅一个评论区，每个评论区仅限留言一次，请把握好使用机会。

5、本课程共九次发表评论机会，发表优质评论超过三次（优质评论由本站评选并在回复中注明），即可获得训练营优秀学员证书。

6、自有版权微课，添加微信15360056281提交审核。一经采用，可获得1年该系列课程的VIP账号。累计采用2个微课，获得该课程1年VIP账号和2个本站年度VIP会员账号。累计采用5个微课，获得该课程1年VIP账号和8个本站年度VIP会员账号。本站VIP会员账号以卡密的形式发放，可以转卖或者转赠给公司员工使用。

【证书颁发】

1、所有证书为电子证书，可在线查询和下载。

2、课程证书包含达标结业证书、优秀结业证书、领导力开发达人认证证书三种。

3、完成课程，并提交结业报告，即可申请达标结业证书。

4、期间发表优质评论超过三次的学员或者结业报告被评为优的获得优秀结业证书。

5、在实践中获得优异表现的学员，可填写领导力开发达人申请资料，一经审核通过，即可获得领导力开发达人证书。